中国经济网北京9月3日讯（记者 李方） 跟着消耗市集不息回暖鑫系列第二季，各地住户出行、出游意愿攀升，网约车订单量快速增长。有关词，行业茂密发展的背后，却也濒临企业招聘慢、司机求职难等问题。究其原因，主要因网约车行业受季节性、计策性身分影响较大，存在信息差。基于此，58同城与中国城市人人交通协会网约车分会荟萃发布二季度《网约车行业作事景气指数酬金》，从行业活力指数、行业健康指数等维度，展现网约车行业发展趋势和景气进度，旨在匡助雄壮司机、从业者客不雅判断用工环境，合理打算招聘求职策略，促进网约车行业健康有序发展。

对从业者而言，掌执行业发展趋势终点迫切。酬金表现，近一年来，网约车行业作事景气指数呈现“年前波动下落，年后逐步回升”的态势。

春节前作事景气指数波动走低，主要受“返乡潮”影响，求职东谈主数骤减。干预二季度，作事景气指数不停走高。一方面是年后求职者连接复工，求职活跃度上升，重复行业鸿沟扩大、年后干预司机招聘旺季等身分，带来行业活力指数走高；另一方面是政府管制非合规运力、招聘供需两旺等促进行业健康指数高潮，二者共同推高了网约车行业作事景气指数。

网约车行业作事景气度不息攀升的同期，市集鸿沟、供需匹配情况等有哪些变化？酬金表现，行业鸿沟指数在2024年二季度呈现富厚提高态势，主要受市集需求、求职者心态、计策三方面影响。

酬金分析称，陪伴消耗市集回暖向好，市民打车出行需求不减，带来订单鸿沟不息扩大；网约车凭借时概念放、收入可不雅等上风，成为部分求职者“奇迹过渡”的选择，进一步拉升平台司机月活跃用户数；重复车证、东谈主证等合规运力鸿沟高潮，带动了行业鸿沟指数的不停上升。与此同期，受益于网约车市集鸿沟稳步增长，招聘供需两旺，行业活力指数也显赫提高。

面对网约车行业招聘痛点，58同城草创“司机预约到面”的全新行业招聘样式——“星途”，依托58同城网约车司机招聘信息模子化的平台才能和AI智能技艺，冲破传统网约车招聘场景中的“信息套路”。招聘方可“一键”发布岗亭信息，省去线上发帖、线下疏通、选车等经由，坐等求职者预约；司机在浏览到中意的岗亭后，可通过“线上预约”细目关于租车类型、车辆房钱、分红/租出样式等关键信息的意向，并随时商定线下口试时分，确保互助无忧。

在计策调控与市集需求的双重作用下，网约车行业正加快驶入活动化发展的快车谈。据悉，58同城将依期发布调研数据，为招聘方、求职者提供故意参考，同期完善翻新行业惩办决议，助力打造网约车行业良性发展的“生态圈”。

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